Más de 200 especialidades formativas para trabajadores, autónomos o desempleados a través de los Cursos Gratuitos cien por cien subvencionados

Trabajadores, autónomos y desempleados. Cualquier que quiera mejorar su empleabilidad, ampliar conocimientos y optimizar sus capacidades tiene una oportunidad única gracias a los cursos gratuitos de formación.

Las especialidades formativas son unos Cursos Gratuitos cuyo objetivo es especializar a los profesionales como tú. pertenecen a un plan de formación del Ministerio de Empleo y Seguridad Social de España, por lo que se trata de formación cien por cien subvencionada.

Los cursos gratuitos para trabajadores, autónomos y desempleados mejorarán tus conocimientos y competencias profesionales para dar respuesta a las necesidades actuales del mercado laboral. Además, estos cursos gratuitos para trabajadores o especialidades formativas no consumen crédito de Formación Bonificada. Sí estás interesado en desarrollar tu perfil profesional y arrasar en tu sector, ¡busca las especialidades formativas que más te interesan y se adapten a ti…

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Desde hoy, 17 de marzo de 2021, ya te puedes apuntar a la cita de referencia del emprendimiento social para todas aquellas personas que creen en un modelo económico más social, ético y sostenible. Este encuentro organizado por la Junta de Extremadura se celebra el 25 de marzo, y en él podrás disfrutar de interesantes ponencias y recibir asesoramiento especializado, además de conocer y contactar con un variado número de emprendedores y empresas sociales.

La ponencia inaugural correrá a cargo de Alexandra Mitjans,

directora de Ashoka España y co-líder de alianzas internacionales en Ashoka, organización de referencia global en el campo del emprendimiento y la innovación social.

Bajo el título «Claves para desarrollar una actitud social emprendedora ante los retos planteados por la Covid-19»,  esta ponencia inspiradora pretende dar a conocer el  potencial del emprendimiento social para resolver los retos que nos rodean, mostrar las buenas prácticas e iniciativas exitosas en este ámbito que han surgido tras la crisis sanitaria y cómo han contribuido a mejorar esta situación mundial sin precedentes; así como ser un llamamiento a la acción desde la educación, el empoderamiento individual y colectivo.

Charlas para mejorar el mundo

A lo largo del evento se celebrarán tres charlas temáticas. La primera impartida por Sandra Pina, directora de Quiero y Sustainable Brands España, está orientada a la creación de modelos de negocio para la sostenibilidad, en la cual se establecerán las líneas, palancas y reflexiones para ayudarnos a construir un modelo de negocio de impacto resiliente…

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En Andalucía Emprende estamos de enhorabuena con un gran reconocimiento a nivel mundial: El Programa REINICIA, para la reactivación de negocios, ha sido nominado en el concurso de Premios de la Cumbre Mundial de la Sociedad de la Información 2021 (CMSI), como uno de los 20 mejores del mundo y el único español dentro de su Categoría.

Hasta el 31 de marzo se ha abierto un proceso de votaciones, para seleccionar a los 5 más votados de su categoría.

Las votaciones están abiertas a todas las personas y entidades de la sociedad civil o de gobiernos, sector privado, instituciones internacionales y regionales…

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Las posiciones laborales relacionadas con la Tecnología fueron las más demandas por las empresas  en 2020, con un aumento de casi 10 puntos porcentuales –hasta el 32,14%- respecto al año anterior, según las conclusiones del 7º Informe EPyCE 2020 de Posiciones y Competencias más Demandadas, realizado mediante una encuesta a más de dos centenares de directivos de Recursos Humanos con la parti­cipación de la Asociación Española de Direc­tores de Recursos Humanos (AEDRH) y la EAE Business School, junto con Foro Inserta de la Fundación ONCE…

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Las empresas deben desafiarse a sí mismas para hacer arreglos laborales flexibles compatible con puestos de alto nivel en las organizaciones

Hay muchas cosas que las mujeres pueden hacer de manera individual y juntas para alcanzar niveles de liderazgo más altos en sus carreras. Pero la cultura organizacional, las políticas internas y las decisiones de los líderes senior también son importantes. Ya que todos ellos tienen un impacto en los resultados de las empresas. Las organizaciones que más valor dan a la diversidad de género superan económicamente a las que no lo hacen…

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